BUSCAN ALCANZAR LA MISMA META ESTE AÑO

Pago de sueldos y beneficios.

Para el Director de RR.HH de la Intendencia, Ignacio Ubilla, ha sido importante para la Administración pagar a lo largo del año, en tiempo y forma -el último día de cada mes, a veces antes- el sueldo a los funcionarios, y a la vez, transferir dinero a ONG contratadas para que estas también puedan hacer frente a los sueldos de sus trabajadores en la misma fecha.
Pagar sueldos, y a la vez cumplir también en tiempo y forma, con diferentes beneficios, como el pago del medio aguinaldo y salario vacacional, para que el funcionario pueda salir con licencia y a la vez tener dinero para usar en esa licencia.
No tengo dudas que es una obligación -reconoció Ubilla- pero requiere de esfuerzo, de buena administración y buen uso de recursos.
“Debemos tener en cuenta que esta administración, invierte en obras, servicios, y en respuestas de tipo social, como está a la vista- pero por otra parte, hizo notar Ubilla- no hay que olvidar que 2021 fue un año muy particular, atravesado por la pandemia, y aun así, se logró cumplir con los funcionarios, que son el motor que impulsa la gestión”.
Y eso, “sin dudas, comenzando por el Intendente, y siguiendo por quienes formamos parte de esta gestión, nos deja satisfechos y con el desafío de seguir esa misma meta en el transcurso de este año”.
No hay que olvidar, que la Intendencia mes a mes, con el pago de sueldos, dinamiza la economía de la ciudad, de los barrios, de los municipios, y tanto el funcionario como el comercio en el que compra aspiran a cierta certeza de cuándo van a disponer de ese dinero, concluyó Ubilla.
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Intendencia de Cerro Largo